えぇぇぇ…明日の05月01日(月)、
及び明後日の05月02日(火)が仕事の皆様ッ!!
如何お過ごしでしょうか!?

マコは…04月29日(土)～05月07日(日)までッ!!
9連休wwwwww

9連休ってwwwwww
馬鹿なの!?
死ぬのwwwwww
倒産前の…社員含め外注への…。
最後のプレゼントかと思ったら!?
毎年らすぃ～♪

そもそも…事の発端は!?
上司(元請けさん)
「マコさん…GWはどうされるんですか!?」
マコ
「土日は家事済ませてぇ～♪
　後半は…上京してから全く出来なかった…。
　東京観光しようかなぁ～…って思ってますwwww」
上司
「えっ…マコさん…月・火は…自社で仕事ですが!?
　私は休みますけど…。」
マコ
「やっぱ…大企業は…福利厚生…凄いっすねぇ～♪
　ゆっくり休んで下さいm(_ _)m
　マコは、いつも通り此処で、
　普段のルーチン作業と週間報告書を出しときますね!?
　それ以外に余った時間は、自動化スクリプト作成させて貰います。」
上司
「いやいやwwww此処で作業されるつもりなら!?
　無理ですよwwww
　この事業所…一部の許可申請が出てる人以外…!?
　出入り禁止になりますからwwww
　マコさんが仕事したくても、
　うちの部署、例年休日出勤認められてませんからwwww
　来ても、此処まで入れませんよwwww」
マコ
「嘘でしょwwww社員様は休みでも!?
　外注は仕事なんじゃ…((ﾟДﾟ ；)))ｶﾞｸﾌﾞﾙ」
上司
「今時、そんな差別的な対応して!?
　もし内部告発されでもしたら…。
　お国から業務改善命令!!
　世間からはコンプライアンス無視で袋叩きですよwwww
　いやぁ～…偶然とはいえ、話してて良かったwwww」
マコ
「という事は…!?
　土曜から…次の週の日曜まで…。
　ゴクリ…マコも9日間…。
　休みってことですか((ﾟДﾟ ；)))ｶﾞｸﾌﾞﾙ」
上司
「えぇ…当然ですが…。
　そうなりますねwwww」
マコ
「失礼を承知で伺いたいのですが!?
　その…平日は…定時で帰り…。
　土日は…休み…。
　長期休暇は…たっぷりと取得させて…。
　儲かってるんですか!?
　利益…出せるんですか!?
　マコの…これまでの会社…。
　GW仕事は勿論ッ!!
　週一の休みも…繁忙期なったら消滅してたんですが…。」
上司
「マコさん…。
　黒字化するために、これまで色々と試行錯誤した、
　先人がいる訳ですよwwww
　赤字のプロジェクトを黒字にするためのノウハウを、
　うちは色んな失敗をして…今があると思ってます。」
マコ
「でも…休日出勤してでも賃金が欲しいっていう層も
　一定数は居ると思うんですよ…!?
　そういう層はどうしてんですかね…。」
上司
「昭和の高度経済成長なら…。
　休日出勤しても問題無しだったと思います。
　ただ…時代は平成ですよ!?
　少子高齢化に発展途上国の技術向上により、
　日本で猛烈に働いた所で、賃金は上がらないんです。
　お国からお仕事貰ってて出退勤に煩くならざる得ない、
　うちみたいな大企業では、そんなに多くは稼げないんです。
　多く稼ぎたいッ!!って人は辞めていきますねwwww
　そういう人は、外資系等にいくんじゃあ～ないですかねwwww
　まぁ～…いった人で…5年残っている人…。
　私の周りにはいませんがwwww」
マコ
「はぁ…やっぱ…寄らば大樹の陰…。
　長いものには巻かれとくべきなんですねぇ～♪」


以上で、やり取りは終了ですが…!?
やっぱ…大企業…スゲェェェ～((ﾟДﾟ ；)))ｶﾞｸﾌﾞﾙ

今まで…GWといえば…!?
“稼ぎ時”って教えがあったんだけど…。

8年居た…PBX業界は…!?
固定給だから…給料に反映されることは無し…。

2年居た…前職は!?
基本給が安すぎて…GW全て出勤しても!?
2万ほどの手当＿｜￣｜○

だったら!?
今回みたく…休みのほうが…マシだわwwww
さぁ～って…明日は!!
朝06時には起きて…。
出勤していく人間を!?
コーヒーでも飲みながら…マァ～ッタリ観察しに行くお(￣ー￣)bﾆﾔﾘｯ!!
「新宿」辺りが良いかなぁ～♪