先週末のこと









毎週金曜日に役職持ちが集まって部署内会議をやっています













内容は、来週の予定とか一週間で気になったことを指摘したりとかそんな感じだそうな











で













異動してきた新部署には非正規雇用の方が三人います













始業時間は非正規、正規ともに八時半なんですが・・・











非正規の方々は毎朝八時過ぎには出勤してきて、３０分待機しています













私も以前はそんな感じでしたが、前の部署でおっさんと一緒にいたくなかったので始業時間ギリギリに出勤するようになりました











職場全体で見ても私より出勤が遅い人は二桁ほど居るんですが・・・











新ボスが先週末の会議で「正規職員が非正規職員より出勤遅いのはおかしい」と言い出しました・・・

















要は「３０分早く出て来い」ってことなんでしょうけども・・・













既に終業後に2時間以上サービス残業しているのに、そこから更に３０分タダ働きしろってことか・・・？
















とは言え新ボスの評判はあまり良くなく、逆らうとろくな目に遭わないと専らの評判(´；ω；｀)
















仕方なく３０分早くでました














睡眠時間が全然取れないのに・・・(´；ω；｀)















で












非正規さんより早く着いたんですが、上司が居ませんでした
















「早く来いって会議で話題になってたよ！」と言ってたのは上司なんですがね・・・















結局、上司はいつも通りに始業時間五分前に出勤してきました・・・















・・・














( ˘•ω•˘ )