「無視する」というのはその人の存在を否定する行為なのですが、代表的な事例には以下のようなものがあります。

・あいさつしても無視する。

・本人がいるのにも関わらず、その本人を避けて仕事の打ち合わせをしている。

・自分がいない時に他の部下と知らぬ間にミーティングを行っている。

・自分には内緒で気に入った部下だけを連れて食事に行っている。

・仕事上で報告をしても相手にされず無視する。

・仕事上で話に加わろうとしても意図的に避けている。

いかがですか。このようなことや似たような事例があれば、それは立派なパワハラなのです。